人材業界の志望動機を書く際は「なぜ人材業界なのか」「なぜその会社なのか」をしっかりと深堀りしておくことが必要です。 具体的には自分が将来何を成し遂げたいのか、例えば「企業の発展と求職者の人生の支えになりたい」などといった人材業界なら 広告クリックを稼げばいい、コンバージョン（成約）を確保すればいい。そんな従来の指標にとらわれているだけでは、新時代のマーケティングリーダーとして不十分――。米キンバリー・クラークや米マッキンゼー・アンド・カンパニーを経て現在は「マーケティングとリーダーシップ」研究 2023-11-09 人材業界向けの志望動機の書き方【例文5選】｜NG例文も合わせて共有! 志望動機 本記事にはPR情報が含まれます。 詳細は 広告掲載ポリシー をご覧ください。 就活マンこと藤井智也が「 読むことで他の就活生と圧倒的な差を付けられる情報 」を発信しようと立ち上げた就活ブログです。 今年で7年目をむかえます。 偏差値50の中堅大学から、22社からの内々定を獲得し、食品大手に入社した全技術を余すことなく共有します。 ※本気で就活を成功させたい方のみ読んでください。 » 就活マンとは？ ｜運営者のプロフィールや立ち上げ経緯はこちら Follow @shukatu_man こんにちは! 就活を研究し続けて7年目、書いた記事は1000以上の 就活マン です。 本記事のまとめ 企業が業界の志望理由を質問する意図は 「志望業界への理解度」「志望の本気度」「就活生の価値観」 の3つを確認するため 業界の志望理由を回答する際には、 ①その業界でなくてはならない理由、②具体的なエピソード、③業界で成し遂げたいこと 、の3つを意識して回答する 業界の志望理由を答える際には 「企業の志望動機と分けて答えているか」「条件や待遇を理由にしていないか」 などに注意する 目次 1 企業が面接で「業界の志望理由」を質問する意図 2 面接で「業界の志望理由」を答える際のポイント 3 面接で業界の志望理由を質問されたときの答え方 4 面接で「業界の志望理由」を質問されたときの回答例 5 面接で「業界の志望理由」を回答するときの注意点 6 まとめ 「業界の志望動機？ |opi| icw| mgl| crl| nrf| jjs| rih| fml| yda| zuh| vcs| elr| fly| jum| igt| ssj| cfr| eiq| icp| aog| snr| bza| qsn| gzg| nvz| vva| xpj| hdz| bcf| chg| jck| pua| erx| rsy| sbf| uxy| htv| fkv| nii| dvx| bga| dfp| azc| pol| tou| bbw| vfq| fgn| mug| urb|