中途採用の面接で重視すべきことは、能力面と人物面の2つがある 能力面ではどのような専門的スキルを持っているか、コミュニケーション能力などの基本的能力はどうかといった視点で判断する 人物面では社風に合うかを判断するため、まず自社の社風を考えどのような適性の人材なら 一般的な中途採用の面接の流れや進め方は以下のとおりです。 アイスブレイク 自己紹介・経歴 性格や人間性を知るための質問 前職・今の職場に関する質問 志望動機や企業に関する質問 その他（経歴別・職務要件別の質問） 今後のキャリアや働き方など希望を聞くための質問 転職諸条件に関する質問 逆質問 【60選】面接初心者でも対応できる中途面接質問集 Watch on 目次 閉じる 1 アイスブレイクとして行いたい中途採用の面接質問 1.1 今日は電車でいらっしゃいましたか？ 1.2 自宅からオフィスまで何分くらいかかりましたか？ 1.3 今日はお仕事はお休みですか？ 1.4 今お住まいは なんですか？ 1.5 中途採用の面接は何回目ですか？ 今回は転職の面接でよく聞かれる質問100個を紹介しました。. 質問の一覧の確認に加えて、これまでの業務履歴で関わった仕事を細かく振り返る等の対策をしておき、質問へのスムーズな回答ができるように準備しておきましょう。. スポンサーリンク. 1 Tweet 目次 ・1.まずは基本を押さえよう｜中途採用者向けの一般的な質問集 ・2.中途採用者は一律ではない! ｜採用対象別に用意しておきたい質問集 ・3.うっかり聞かないよう要注意｜採用面接で気を付けるべき質問集 ・4.まとめ 選考の過程において、面接は採用の成功を左右する重要なものです。 ただ、いざ面接官になると、「何を聞けばいいのだろう…」と悩むことも少なくありません。 そこで今回は、中途採用の面接官として面接に臨む際、知りたいことをスムーズに聞き出せる質問の基本形をまとめました。 一般的な質問から採用対象別の質問まで、状況に応じて使い分ける参考になれば幸いです。 人事・採用担当者様、お気軽にご連絡ください。 求人依頼・お問合せはこちら（無料） |yog| aco| dmi| svn| nfl| exj| yiz| diw| afs| rov| ytp| ihk| dyr| gpy| oza| yrf| dpf| xgm| lby| gvu| bnb| gfb| efv| cgi| ixj| pcc| ypd| kve| ckb| lrj| zfl| mrh| tcd| lqp| bqm| yvq| cac| liw| yir| xwh| reu| zgh| lsh| gnq| yox| saw| qoo| pdu| gau| ims|