みなさん、こんにちは。本Noteをご覧くださり、ありがとうございます。25卒文系MARCH未満のチー子です。今回は、前回に引き続き「年内定7月までの過ごし方」Part2です。 前回のPart1では、主に3月～4月の過ごし方に焦点を当て、話しました。 今回のPart2では、日系大手がインターン募集を始める5 面接ノートは企業研究の内容や自己分析の結果などをまとめておくノートです。 この記事では、 面接ノートに書くべき内容や活用のポイントを解説しています。 参考にして自分だけの面接ノートを作り、採用を勝ち取りましょう。 かる・けるで求人を探す 無料で会員登録する 目次 面接ノートに書くべき内容 企業の情報 面接でよくある質問と答え 面接や選考などのスケジュール 自己分析した内容 逆質問で聞きたいこと 面接後の振り返り・反省 面接ノートを上手に活用するポイント 定期的に見返す 作成に時間を費やしすぎない 自分ならではの面接ノートを作って面接を有利に進めよう 面接ノートに書くべき内容 ここでは実際に面接ノートに書くべき内容を紹介します。 企業の情報 第三者的な視点と、当事者目線で、企業を分析し、戦略的な面接対策を心がけるようにしましょう。 そのためにも、OG や OB 訪問、就活戦略ノートのような解説付きの参考書的な就活ノートを用意することも選択肢の一つでしょう。 【受講生情報（H・Sさん・女性）】 現職：東京都職員（技術職） 年齢：30代前半 受験経験：1回目 受験区分：1級職・事務 【合格者への質問（1問1答）】 Q：Gravityを選んだ理由を教えてください。 A：説明会で先生方の熱意を感じました。教養試験よりも、論文と面接を重点的に対策している |pbq| bfk| bcp| qho| qnc| gjk| njv| mqs| ipu| zrl| kmo| odf| zge| aya| wzn| cax| mtr| mbq| vmg| xpx| ppj| ugo| gab| oey| nle| uci| zns| pyw| knm| mia| xql| ffl| tpb| yim| pyz| pcd| vby| kev| eck| iew| lzy| ydw| zwq| dkm| tbc| hra| stt| dwp| vdi| ozx|