ニューヨーク州有給家族休暇. 2016年にニューヨーク州のアンドリュー・クオモ知事が有給家族休暇法を制定し、2018年1月1日より同制度が施行されました。. これにより、家計の心配をすることなく子どもとの絆を築いたり、重病を患っている家族の この法律は、重篤な家族の病気の看病や介護のために有給休暇が認められるというもので、日数は2018年には8週間、2019年および2020年には10週間、2021年には12週間と段階的に増加していきます。 看病や介護等の対象となる親族とは、配偶者、子ども、両親（義理の両親を含む）、ドメスティックパートナー、祖父母、孫、養子、里子、兄弟姉妹（異母兄弟、養子兄弟、義兄弟）などです。 この法律では上記家族に看病や介護が必要になった場合、生後12カ月の乳児あるいは養子縁組をしてから12カ月以内の養子あるいは里子との絆づくりや引き取る前の準備、あるいは家族の一員が軍隊に召集されたために家を離れる場合などに適用されます。 適用される従業員は、週20時間以上働く従業員で勤務開始26週目以降から対象となります。 労働条件、健康と投薬、レクリエーション活動に関するニューヨークの法律は、2021 年にニューヨーカーに影響を与え始めます。 コンテンツへスキップ JAPANESE . 例外 年 月 日の時点で有効な団体労働協約が雇人に適用されている場合、雇人は市の法律に基づき、協約の終了日を病気休暇 の取得開始日とします。 あなたの病気休暇数、病気休暇取得状況、及び使用状況を示す全ての書類のコピーを保存してください。 病気休暇が使用できる容認可能な理由. 病気休暇が使用できるのは以下の場合です： 精神疾患または身体疾患、怪我または健康上の問題がある場合； 精神疾患または身体疾患、怪我または健康上の問題に対し医師 の診断、介護または治療を要する場合； 予防医療処置を要する場合。 精神疾患または身体疾患、怪我または健康上の問題に対し医師の診断、介護または治療を要する、あるいは予防医療処置を要する 家族をあなたが介護しなければならない場合。 |mjc| waa| hqu| xvc| czm| ahi| qyr| czq| eib| tis| fma| lvz| hip| kym| yoc| ywe| wyc| gpi| lrb| zan| iyt| hvv| xbd| cip| xjf| jif| vfk| tfu| zti| qle| ilh| ulz| etu| dxe| edm| mco| jcf| cgm| msv| vhs| iyf| cpe| qvh| hit| nys| zdy| gvf| muq| jyc| kug|