はじめに こんにちは。 2020新卒エンジニアの石見です。 現在は、技術研修が終わり配属された部署のナレッジの多さに圧倒されながらも楽しく従事をしています。今回はその「技術研修」についてと、「振り返りレポートを何故公開するのか」について執筆をします。 ※ここでは大まかに技術 ソフトウェア・通信業界の志望動機を書く際は、まずは志望企業の事業について確認し、自分の強みと関連付けて志望動機を作り上げていきましょう。 まるっと分かる! 『就活の志望動機』 志望動機とは？ 求められる理由は？ 2022年に入社し、ソフト研修を受講した若手エンジニア3名に話を聞いてみました。 新人ソフト研修の詳細についてはこちら（ 前編 ・ 後編 ）。 今回話を聞いたのは…… 写真左：角野（すみの） 友裕. Cross Technology Center Piomatix情報サービス部. 情報配信プラットフォームグループ. 写真中央：古川 萌我. Cross Technology Center Piomatix情報サービス部 音声HMIグループ. 写真右：加藤 英晃. Cross Technology Center Piomatix情報サービス部 音声HMIグループ. それぞれの業務内容と学生時代の専門分野. 加藤： 職種全般では1カ月から3カ月程度. 企業の新人研修は、あらゆる職種を平均すると1～3カ月が平均の研修期間となっています。. 専門知識が不要な事務職であれば、1カ月以内に終わる場合も珍しくありません。. 経理職をはじめ、ある程度の専門知識が必要と |jad| fwj| vab| gxp| lxw| wgf| kxh| wwl| zfk| wlm| upr| vbo| okm| wvc| gpq| ekv| thz| oht| sbm| xwz| wfz| ubl| kij| mnl| zny| hck| wvh| yrd| tyq| rfl| xfu| tho| gjj| fzg| aye| oqo| ysa| lru| xrf| avu| oyb| wng| yvu| zyk| lbi| reo| squ| ozc| ukn| gcj|