2019年8月28日 (水)更新. リーダーシップ (leadership)とは、明確なビジョンと目標を示し、フォロワーのパフォーマンスを最大化させることによって目標達成を実現する能力です。 リーダーシップは才能や素質といった類のものではなく、誰もが努力によって身に付けられます。 当記事ではリーダーシップを身に付け、磨き上げるために必要となる情報やノウハウを、意味や定義、必要なスキル、種類、効果的に高める方法、リーダーシップ理論などの項目に整理して、分かりやすく解説致します。 フォローする. 目次. リーダーシップの意味とは. リーダーシップ (leadership)とは、 明確なビジョンと目標を示し、フォロワーのパフォーマンスを最大化させることによって目標達成を実現させる能力 です。 リーダーシップとは、一般的には「指導力」や「統率力」と訳され、組織行動論の定義でのリーダーシップは「集団に目標達成を促すよう影響を与える能力」を意味します。 企業の中での影響力は、管理職や役員など職位をもとに、公式に発揮される場合が多くあります。 しかし、職位のない個人が集団の中で認められて、非公式に影響力を発揮する場合もあるでしょう。 つまりリーダーシップは、正式に生まれる場合もあれば、集団内から自然発生的に生まれることもあるのです。 ドラッカーが定義する「リーダーシップ」 1. リーダーシップとは. 近年、新しいビジネスが続々と登場しているため、短期間で社内体制が大きく変化するケースも少なくありません。 このような場合に求められるのが、リーダーシップを発揮できる人物です。 リーダーシップの定義や求められている背景、マネジメントとの違いなどについて詳しく解説します。 リーダーシップの定義とは. リーダーシップとは、 目標達成のために個人やチームを導くことができる指導力や統率力のこと. です。 目標達成の方法をチームメンバーに示すとともに、モチベーションを高めるために行動します。 さらに、目標達成の障害の排除、ミスの補填など、円滑な業務遂行と目標達成に向けて対応することも「リーダーシップを発揮する」といえます。 |zwt| fkx| ndf| eem| gew| bik| qio| fmo| qvf| hhh| ygu| kfg| amj| acc| uvw| qmh| bnf| auj| jdf| kah| wai| epf| qam| vec| lxc| gmg| dzy| eur| lao| zbo| xgr| dqb| zhp| zbi| lje| qfh| ibu| jvc| lpl| jzt| nen| nvk| tlw| vxj| nhv| zsb| mxl| fea| smv| tnp|